一年来，新桥中学继续积极打造“红色心桥”党建品牌（党群连心、师生齐心、家校同心、干事用心、服务暖心），实施“四全管理”，以高质量党建系统化促进学校高质量发展，努力办好一所让每个孩子都能不断自我超越的新优质学校。
党群连心，增强事业发展合力。
落实教代会制度，设立书记、校长信箱，开展常态化干群谈心谈话，组织开展校园开放日活动，进一步畅通沟通交流和民主监督渠道；深入开展师德师风专项整治和廉洁校园建设，组织踏青团建、每周瑜伽练习、学科风采校报专刊展示等活动，进一步提升团队凝聚力和集体荣誉感；改善办公条件，办好师生食堂，以暖心服务进一步增强教职工归属感；坚持干部学科、年级、班级蹲点，与学生结对，形成师生齐心的良好局面。
家校同心，助力学生健康成长。
坚持全员育人，利用节假日组织教师开展“集体家访日”活动，开设家长学校，与社区建立常态化联系，推进小初衔接，集聚育人合力。坚持活动育人，开展八大主题德育活动，开设10多个社团，助力学生个性特长发展。学校足球队两获局直学校校园足球联赛一等奖。尊重学生发展差异，开展星级学生评比表彰，促进个体品德、学业、特长“同向”成长。
干事用心，促进育人环境优化。
坚持党组织领导的校长负责制，选举产生新一届支委会，组织新一轮中层干部选聘，进一步优化干部队伍建设，不断提升干事创业的精气神。学校以“五化”为基准、以“八园二路”为框架，先后完成近20项改造工程，育人条件明显改善，文化氛围日渐浓郁，得到了上级部门和社会各界的充分肯定。干部率先垂范起到了很好的示范引领作用，全体新桥人正积极弘扬老新桥精神，实施新新桥作为，争创强新桥业绩。
